Bewerbungstraining
So lässt sich bewerben!
Wir bieten Ihnen in Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern ein umfangreiches Coachingangebot rund um das Thema Bewerbung an
Sie sind bei uns genau richtig,
um Ihre persönlichen Chancen
auf dem Arbeitsmarkt zu verbessern!
Sie werden mit unserem professionellen Karrierecoaching unterstützt und gehen innerhalb der Teilnahme auf Ihre persönlichen Interessen und Ziele ein! Im Rahmen des Coachingangebots werden folgende Inhalte behandelt: das Herausarbeiten von eigenen Stärken und Fähigkeiten, die Erstellung von professionellen Bewerbungsunterlagen, das intensive Üben von Vorstellungsgesprächen und Stellenanalyse sein. Sie definieren Ihr persönliches Berufsziel selbst – wir unterstützen Sie dabei!
Trainingsangebote
FLYER
Bewerbungstraining
Das Training richtet sich an Personen, die Ihren nächsten Karriereschritt planen und noch nicht oder etwas länger sich nicht mit der Bewerbung oder dem Vorstellungsgespräch beschäftigt haben. Eine professionelle Begleitung und Unterstützung durch einen geschulten Blick ist eine große Hilfe, um den Prozess selbstbewusst und zielgerichtet zu steuern. Sie werden über die aktuellen Standards einer Bewerbung informiert und lernen, wie Sie sich im Bewerbungsprozess mit Fachkompetenz und Persönlichkeit präsentieren. Ziel des Bewerbungscoachings ist es, die Stärken des Bewerbers in den Vordergrund zu stellen. Unsicherheiten werden ab- und Selbstbewusstsein aufgebaut. Außerdem lernen Sie wie Sie mit Lücken im Lebenslauf umgehen. Dann steht einem professionellen Auftritt am Arbeitsmarkt nichts mehr im Weg.
Bewerbungsunterlagen
Es kann nicht jede Bewerbende eingeladen werden. Wenn beispielsweise aus Zeit- und Kostengründen zehn Bewerber eingeladen werden sollen und man landet mit seinen Bewerbungsunterlagen auf Platz elf, dann war redensartlich alles für die Katz‘.
Oft liegt das an kleine Unebenheiten im Anschreiben oder im Lebenslauf ‒ aber das sagt einem später keiner {aufgrund des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes}.
Verspielen Sie also nicht gleich den Anfang Ihrer Bewerbung und nehmen Sie unsere Unterstützung an!
Selbstmarketing
Beim Selbstmarketing geht es grundsätzlich darum, an Ihrem Auftreten bewusst zu arbeiten. Das bedeutet: Es geht um gezieltes Verhalten, um einen bestimmten Eindruck zu vermitteln, denn beim Selbstmarketing behandeln Sie das „Ich- als Marke“- wie ein Produkt, das Sie bewerben/promoten möchten, damit Ihr potenzielle Arbeitgeber von Ihnen überzeugt wird. Das erreicht man, indem wir Ihre Stärken betonen, damit Sie einen positiven Eindruck hinterlassen.
Kompetenzanalyse
Kompetenzen sind Fähigkeiten und Fertigkeiten, die in jedem von uns unterschiedlich ausgeprägt sind. Die Kompetenzanalyse ist ein Potenzialanalyseverfahren, um überfachlichen Kompetenzen und der Berufsinteressen von Bewerbern zu erfassen. Im Allgemeinen gibt es im Rahmen der Potenzialanalyse verschiedene Methoden und Verfahren, die genutzt werden können, wie beispielsweise die Selbst- und Fremdeinschätzung. Mit einer Kompetenzanalyse können die Fähigkeiten und Neigungen von Bewerbern eingeschätzt werden.
Was Sie von uns erwarten können
Bewerberprofiling
In individuellen Einzelgesprächen werden wir Ihre Stärken herausarbeiten, um individuelle Chancen auf dem Ausbildungs- oder Arbeitsmarkt zu erörtern
Gemeinsam erstellen wir zeitgemäße vollständige Bewerbungsunterlagen – bzw. überarbeiten wir bereits vorhandene Bewerbungsunterlagen, digitalisieren und überreichen wir sie als wiederverwendbare .doc Datei
auf Wunsch tragen wir Ihr Profil in verschiedenen Bewerberpools ein und erstellen professionelle Profile auf Karriere Netzwerke
Wir bereiten Sie individuell auf Vorstellungsgespräche vor
Bewerbungsfoto
Für eine erfolgreiche Bewerbung brauchen Sie noch ein ansprechendes Lichtbild für den Lebenslauf. Zwar besteht seit dem AGG (Allg. Gleichstellungsgesetz) aus dem Jahr 2006 keine Bilderpflicht mehr, wird immer noch sehr viel Wert auf ein ansprechendes Foto in der Bewerbung gelegt Professionelle Bewerbungsfotos erwecken einen guten Eindruck.
Wir sorgen dafür, dass Ihr Foto Ihrer Bewerbung eine besondere Note verleiht.
Vorstellungsgespräch
Sie konnten mit Ihrem Lebenslauf und Ihrem Bewerbungsschreiben überzeugen und wurden zum Vorstellungsgespräch eingeladen? Prima! Ein Bewerbungsgespräch will vorbereitet werden.
Wir unterstützen Sie dabei und geben alle Tipps rund ums Vorstellungsgespräch: Wie können Sie sich am besten auf ein Vorstellungsgespräch vorbereiten? Wie läuft ein gutes Vorstellungsgespräch ab?
Sie trainieren gelungene Antworten in Vorstellungsgesprächen und werden von uns bei der gezielten Vorbereitung auf Gespräche unterstützt.
Gehaltsvorstellung
Wie verhandeln Sie Ihr Gehalt im Vorstellungsgespräch?
Wir werden uns gemeinsam vorher über typische Gehälter in der Branche und der Position informieren. Dabei ist zu beachten, wie viel Berufserfahrung Sie mitbringen. Je höher die Qualifikationen, umso besser sind auch die Chancen für ein gutes Einstiegsgehalt. Wir werden gemeinsam überlegen, was Ihre Gehaltsuntergrenze ist, denn so haben Sie ganz klare Grenzen und die Ärger im Nachhinein über zu niedrig verhandeltes Gehalt im Vorstellungsgespräch bleibt erspart.
Lebenslauf
Ein gelungener Lebenslauf ist, neben einem professionellen Bewerbungsanschreiben, das wichtigste Element einer erfolgreichen Bewerbung. Es kommt viel auf die Struktur und das Layout an. Gerne geben wir Ihnen eine Hilfestellung bei der Erstellung Ihres Lebenslaufs: Wir haben für Sie zwei verschiedene Lebenslauf Muster im MS Word Format erstellt.
Anschreiben
Das Anschreiben ist der Mittelpunkt Ihrer Bewerbung. Es ist der erste Eindruck, den der Personaler von Ihrer Persönlichkeit bekommt. Durch das Anschreiben bekommen Sie die Möglichkeit sich vorzustellen und zu erläutern, warum Sie der Beste sind. Diese Gelegenheit ist zu nutzen! Jetzt stellt sich nur noch die Frage, wie mache ich das am besten? Wir unterstützen Sie gerne dabei und geben viele wertvolle Tipps für Ihr Bewerbungsanschreiben!